二.人力资源管理
1.老师此次征募推行编写归档管理。依据全县城教师编情况及绩效考核结果统筹安排，逐渐列入全额事业编制管理方法。入学前列入公司社保管理。别的薪资福利与长沙县在职老师一致。岗位等级依照企业岗位设置方案管理方法有关有关规定执行。被收归后，它还是按照在职员工这样的说法进行监管。
2.老师这一次遴选是指纳入企业相对应财政全额拨款的事业单位编制山，而合同书聘任制的监管乃是施行的是。岗位等级将于参与用人公司岗位竞争后确定。
三.招骋（遴选）岗
招生城区24名高中老师、乡村51名高中老师、城区89名初中老师、乡村30名初中老师、城区120名小学老师、乡村156名小学老师、城区22名幼儿园老师和城镇8名幼儿园老师。城区就是指长沙县管辖的星沙、翔龙、宏盛、泉塘和？梨5块。实际岗位及计划总数见《长沙县2022年公开招聘教师职位一览表》（配件1）。
17名高中老师、45名初中老师、103名小学老师和5名园长当选。实际岗位及计划总数见《2022年长沙县公开选调教师职位名单》。 
四.申请资格
（I）基本概况
1.具备中华共和国国藉。相拥共产党的领导干部。遵循中国宪法与法律。具有较好的品性和职业道德规范。具有职位所需要的或专业技能标准。身体素质与工作岗位相一致。服从命令，能够胜任教导主任、教学内容和学生们的管理方面。
2.非师范专业大学毕业生需具备持续2个详细学期的全日制中小学教学经历（截至日期是2022年7月10日，没有见习、做兼职、参加社会实践、在培训学校高校执教等，提供合同原件和对应的保险证明，以便资质审查），人员及大学毕业生（2020，2021，2022）企业大学毕业生）没有要求教学经历。
（II）资质证书
1.年龄限制：应聘者必须符合招骋（遴选）职位年龄限制。实际年龄限制见长沙县2022年公开招聘教师职位表（配件1）和长沙县2022年公开遴选老师职位表（配件2）。30岁以下指1991年3月30日之后出世。35岁以下指1986年3月30日之后出世。40岁以下指1981年3月30日之后出世。
2.学位学历规定：应聘者必须符合《长沙县2022年公开招聘教师岗位表》（配件1）和《长沙县2022年公开选调教师岗位表》（配件2）中相对应职位学历、学位要求。
3.和教师资格证规定：人员的必须按照毕业证填好。规定参考《湖南省2022年考试录用公务员指导目录》（配件3）。若考生学过已纳入《湖南省2022年考试录用公务员指导目录》但未被列入招聘职位，一般不合乎报名条件。考生未被列入《湖南省2022年考试招生公务员指导目录》，由报考单位依据材料证明评定。此次招骋设定不区别硕士和学硕。
（1）高中和中学高校招聘岗位申请者：和教师资格证评定学科与报考岗位同样。
（2）中小学高校招聘岗位申请者：或教师资格证书评定学科与报考岗位一致，在其中中小学理工科职位或教师资格证书评定学科可放宽至物理学、有机化学、微生物或自然地理。
（3）幼稚园教师招聘岗位考生报名：或教师资格证评定的课程为幼儿教育（幼儿教育）。
招聘岗位、教师资格证相关要求见长沙县2022年公开招聘教师岗位 报表（附则1）。
（4）详细《长沙县2022年公开选拔教师职位名单》（配件2）。
4.普通话等级证书规定：汉语职位要求具备普通话水平二级及以上甲等资格证书，别的职位要求具备普通话水平二级及以上甲级资格证书。
5.毕业证书、学位证书、教师资格证书（或教师资格证测试合格证）和普通话等级证书必须要在报名截止日期前获得，否则视为不符申请注册标准（2022级的院校应届生可凭原就业推荐表和盖上学校学生就业单位高校公章的大学毕业生学习成绩就业协议及职位所需要的别的材料证明。但需要在2022年7月31日前给予毕业证书、学位证书正本，不然撤销学生就业资质）。全日制非2022年硕士研究生不要以本科文凭报名，其他情形以此类推。
6.岗位表“其他条件盗”一栏标记为2020、2021、2022年未分配工作中的高校毕业生申请办理。
7.工作人员还必须具备以下条件：
（1）工作人员当然：教师职业之路彻底由所在单位支助，他正在运行。
（2）工作经验：
普通高中、中学高校、中小学高校等高校规定具备5年以上全日制普通中小学文化教育教学经历（测算至2022年7月31日），与职位的科段和课程相一致（高中老师可以报考中学教师职位）。一次或多次应届毕业教学经历（课堂教学微生物、自然地理及参与初二中考均视为应届毕业教学经历）。
报名园长职位，还需提供3年以上或5年及以上副园长任职经历证实，并且具有园长资格证书（或幼儿园园长岗位培训证书）。
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原文章标题：长沙县2022公开选聘（优选）老师公示
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