在体制内工作,档案本身就是跟着职位走的,一旦脱离档案,升职加薪可就难了!
说到评职称的问题就不得不说档案,在评审过程中,要考察一个人的工作能力和面貌,能反映这些情况的就是档案,它会作为获得相关职称的证明材料。
如果我们想要顺利进行职称评定手续,那么档案就千万不能出现以下问题。
1.先密封档案,这里说的是时学校没有密封就发给个人,这种情况一般是找学校或者当地的教育院密封即可。
2.确定前置档案是否在人才中心存,如果前置档案在人才中心存档,那操作起来就简单很多。如果前置是高中或者中专并且档案都不知道在哪里的,这种情况要先找到高中档案或者中专,找不到就要补齐档案才能存档。
3.询问人才中心归档或者存档需要的材料,这个至关重要,提前问清楚可以少跑冤枉路,大大节省时间。
档案不存有哪些影响:
1、考公、考研、考编无法审核档案 档案在自己手上就是死档,不能保证真实性,从而无法通过政审环节。档案在自己手里是无法考公、考研、考编的。
2、无法办理落户 如果想要在新城市落户,审核档案是必须的。如果档案在自己手上,落户就无法审核档案,也就无法办理落户。
3、无法评职称很多单位会进行职称评审,通过后有利于升职、涨薪、养老金等很多方面。而评职称需要审核档案,档案没存好是没有资格评选的。
4、影响退休 退休时计算大家的工龄、养老金就需要调取档案审核,而档案在自己手里会对养老金和工龄计算产生很大影响。
重要提醒:
档案在个人手里无法进行有效的流通,无法具备其法律效力!这种情况下,必须及时进行,否则死档会影响到很多方面。比如:考研、考公务员、考编制、国企事业单位入职、律师从业实习、评职称、一些城市落户、还有退休等都无法使用档案!
遇到以下档案的问题均可解决
1.档案有丢失或部分有问题,不能转入新单位;
2.档案长期在自己手里或者拆封,已变成死档;
3.外地户口,档案有问题不能转入;
4.档案丢失需要新建或部分丢失需要补办;
5.干部、工人身份转换等问题;
6.由于一些原因未连续工龄的档案;
7.其他类型的疑难档案、疑难退休、超龄退休;
8.其他有关档案的所有事宜均可办理。
个人档案服务:
1.档案存放调档;
2.解决疑难档案,死档;
3.新建档案、自持档案;
4.办理档案的商调函、存档证明、同意接收函;
5.人事档案调转手续;
6.接收零星材料归档;死档
7.代签三方协议、网签等咨询服务;
8.退休疑难问题档案。
企业档案服务:
1.员工人事存档;
2.档案接收转出整理;
3.疑难档案及转正定级等咨询服务。
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