近期小编有收到一份求助，就是自己大学毕业后签三方入的职，工作一年后因为个人原因被辞退了，当时人事办理交接时说需要把档案调走，但当时没有合适的地方调档，所以一直没处理过，现在又过去两年了该怎么办？
1.因职工个人问题导致被国有企业单位辞退，遇到这样的情况时档案应该如何处理呢？这种情况一般大学生面临的比较多，因为刚毕业对步入社会不习惯，或多或少还有些年轻气盛，对自己的档案存放问题也并不明白，很容易造成弃档。
2.后来上面的当事人网友，询问了原同事也不清楚档案存放的事，多次查找不到，后面找到了毕业帮，终于在毕业帮老师帮助他找到了档案，顺利将档案调转到了新的单位中，省去了补办档案的麻烦，但并不是所有人都如此幸运，也有丢失档案的风险存在。
个人档案需要随职工的流动而流动，一般没有单位可以接收档案的话，将档案存放在户籍地人才市场是优先的选择。有新的工作单位可以接收档案时，就可以由新工作单位开具调档函，然后携带调档函去原工作单位办理调转档案即可。
温馨提示，就算没有找到新的工作单位能接收自己的认识当档案，也不要把自己的档案拿出来放在自己手上，档案在自己手上会成为死档没有办法使用的，如果后期需要使用，调档都不能调。
以上就是被国企辞退后档案应该怎么处理的内容了，如果需要档案方面的帮助，随时都可以联系我们哦~
档案不要慌，请找毕业帮