档案对于劳动者来说是很重要的，它关系到我们的工作生活，并且影响到我们的社会福利的领取，很多大学生在的时候不了解自己的档案，到了工作以后才知道档案关系着自己的很多工作，很多时候没有档案，我们就失去了对于一份新工作的敲门砖，所以建议大家一定要好好的管理自己的档案，而且补办档案的流程是非常麻烦的，也会花费时间，对于一些不了解补办档案流程的人来说，是非常困难的
我国的劳动法规定，我们的工作就是按照劳动所得的，只要在公司上一天班，公司就有责任给你发一天的工资。而档案只是给持有人做一个记录和证明的作用。学生档案给公司提供学生在校的动态表现，公司可以作为考察的基本资料。而人事档案则主要记录工龄和工作中的所作所为。所以档案被调走不会影响发工资。
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如果你关注社会新闻的话，可能经常能看到有人的人事档案在公司保管着保管着丢了，然后给他的生活带来了重大影响。接下来小编就将为你揭开职工档案的神秘面纱。
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1.出示人才市场将接收个人档案并携带个人身份证或向人才市场发送相关材料以出具调档信；
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2、人事档案包含学籍档案不是工作以后才建的，中学阶段就建立了。工作以前的档案就是学籍档案，应该记录了你从高中的经历和各种成绩等记录的。